2022年甘肃省长城建设集团有限责任公司招聘12人公告

　　甘肃省长城建设集团有限责任公司(原兰州军区后勤部建筑工程总队，以下简称“公司”)始建于1950年，2017年11月企业脱钩改制重组，公司整体移交甘肃省人民政府国有资产监督管理委员会管理，为省属国有企业，被省委、省政府确定为“以推动建造方式创新为目标的新型工业化建设集团”。公司下辖35个经营单位，其中有独立法人资格企业20个，企业资产近100亿元，具有国家房屋建筑工程施工总承包壹级资质、国家房地产开发壹级资质，注册资本316759万元，是集房地产开发、建筑施工、投资融资、酒店管理、物业管理、综合市场多元产业的企业集团。

　　现因发展需要，拟招聘统招本科及以上学历毕业生。

　　一、招聘岗位及要求

　　1.施工管理岗 (8人)

　　1)土木工程(工民建)、结构工程、钢结构、工程管理专业;

　　2)具备施工现场组织协调能力，能够处理施工现场技术问题;

　　3)学习能力强，能独立开展工作;

　　4)对建筑施工行业具有明确的认知和认可，认同集团企业文化，能适应长期驻外;

　　5)具有钢结构相关工作经验者优先考虑。

　　2.安装工程师 (1人)

　　1)给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程专业;

　　2)熟悉建筑安装设计与施工管理;

　　3)熟悉设备选型、设备安装工艺;

　　4)责任心强，工作踏实，有团队合作精神，能适应长期驻外。

　　3.造价工程师 (3人)

　　1)工程造价专业;

　　2)熟悉工程造价专业知识，熟练使用广联达、CAD制图、BIM等相关软件;

　　3)能够适应长期驻外;

　　4)具有相关工作经验者优先考虑。

　　二、薪酬与待遇

　　1.实行岗位工资制，统一缴纳五险一金;

　　2.施工津贴、误餐补助、产值绩效、年度绩效;

　　3.健康体检、带薪年假、生日福利;

　　4.一经录用，可将户口迁入集团公司集体户。

　　三、培训体系

　　1.导师制:对新入职员工，通过“师傅带徒弟”培养机制，加快人才成长。

　　2.多样化培训形式:构建了层次清晰、内容实用、效果明显的“四四七”员工教育培训体系。

　　四、职业发展空间

　　1.为员工搭建多通道发展途径

　　为员工搭建了职能管理通道、项目管理通道、专业技术通道、操作技能通道纵横双向的职业发展通道。

　　2.多元化的成长平台

　　(1)轮岗:员工轮岗制度，让员工在不同岗位上得到全面提升;大力推进青年复合型人才培养，拓展员工横向发展通道，使员工掌握更多的工作技能，促进员工职业发展;

　　(2)转岗:本职工作表现出色，且有相应岗位空缺时，公司可安排转岗。

　　五、招聘流程

　　发布招聘信息→应聘者报名→筛选简历→资格审核→初试→集团招聘小组复试→确定拟录用人员→体检→录用→入职

　　简历投递须知：将个人简历、学历学位证书、专业技术资格证书、身份证、荣誉证书等扫描件以压缩包形式于2022年9月23日前发送至邮箱：gsccrsb@foxmail.com，压缩文件名为“姓名+毕业院校+专业+应聘岗位”。

　　六、招聘注意事项

　　应聘人员对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消资格。

　　七、联系方式

　　联 系 人：冯*贵

　　联系电话：0931-8634905

　　公司地址：甘肃省兰州市城关区定西路332号

　　集团官网：http://www.gsccjs.com/

　　长城建设集团应聘登记表.doc

　　原标题：甘肃省长城建设集团有限责任公司招聘公告

　　文章来源：http://www.gsccjs.com/htm/20229/17_4571.htm

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