2022年甘肃张掖高台县城市管理综合执法局招聘城管15人公告
根据城市管理工作需要，高台县城市管理综合执法局委托甘肃璟毅人力资源服务有限公司，以劳务派遣形式面向社会公开招聘城市管理协助人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和名额
此次招聘城市管理协助人员15名，其中：男性10名、女性5名。
二、招聘条件
(一)应聘人员应当具备下列条件：
1.拥护中华人民共和国宪法、遵守国家法律法规、品行端正、服从分配、热爱城市管理协管工作。
2.具有高台县户籍(含高台县生源)，年龄为18周岁以上、35周岁以下(1987年5月18日至2004年5月18日期间出生)。
3.具有全日制大学专科及以上学历(退役士兵、士官可放宽至国民教育序列专科及以上学历。2022年应届毕业生须由毕业院校出具证明，在本年度毕业后提供毕业证书原件)。
4.五官端正，身体健康，无残疾、无纹身、面部无明显疤痕等特殊印记;无重听无色盲，无口吃、无肢体功能障碍，无传染性疾病;男性身高1.70米以上，女性身高1.60米以上。具有正常履行职责的身体条件和工作能力。
(二)具有下列情形之一的，不得报考：
1.散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的。
2.本人或家庭成员参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。
3.曾泄露国家秘密或者工作秘密的。
4.曾受过刑事处罚(含免于刑事处罚)或治安行政拘留以上处罚的。
5.受到党纪政纪处分期限未满或者涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查、调查尚未做出结论的。
6.曾因违纪违规被开除、辞退或解聘的。
7.个人有较为严重不良信用记录的;在各级各类招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律的。
8.其他不适宜从事城市管理协管工作的。
三、招聘程序
本次招聘工作全权委托甘肃璟毅人力资源服务有限公司进行，严格按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察政审、拟聘人员公示、签订派遣用工合同等程序进行。
(一)报名
1.报名时间：2022年5月23日-5月27日(上午8:30-12:00，下午14:30-18:00)。
2.报名地点：甘肃璟毅人力资源服务有限公司(高台县城关镇润泽苑小区向南20米)
3.报名方式：采取本人现场报名方式进行，不接受电话、网络等其他方式报名。
4.报名要求：报名时报考者应持本人身份证、户口本(户主页及本人页)、毕业证或退伍证及相关证件的原件和复印件1份，无犯罪记录证明、不是失信被执行人证明等证件的原件和复印件1份，有专业资质或专门技能的需提供相关证明原件。按照个人报考意愿如实填写《2022年招聘城市管理协助人员报名表》一式一份(可自行下载打印)，同时提交本人近期2寸免冠正面彩色照片5张(背面用铅笔注明姓名和身份证号码)，并交报名费150元。
5.报名注意事项
(1)报名所需材料提交不齐全的不予报名，提交的材料必须真实、准确。凡弄虚作假者，一经查实，取消报考招录资格。
(2)报名时工作人员对报名人员进行初测，并签订《诚信承诺书》。初测明显不符合条件的人员不予报名。
(二)资格初审
1.按照计划招聘岗位人数，对报考人员提供的资料进行审查，审查不合格者将取消报名资格，并退还报名费。
2.笔试准考证领取。报考人员在通过资格审查后，由甘肃璟毅人力资源服务有限公司通过电话形式通知，于考试前两天携带有效身份证件，到甘肃璟毅人力资源服务有限公司领取准考证参加考试。
(三)笔试
1.笔试采用闭卷方式、汉语作答、百分制计分(成绩保留小数点后两位)。笔试时间、地点以《笔试准考证》规定的时间、地点为准，内容以城市管理相关法律知识和行政职业能力测试为主。
2.参加笔试人员须携带笔试准考证和有效身份证明(身份证、临时身份证或派出所出具带有影像的户籍证明)和48小时内核酸检测证明，按规定的时间、地点、考场参加笔试。缺少上述证件之一者，不得参加笔试。
3.退伍军人实行加分优待政策，退伍军人报考笔试成绩加5分。
4.考生笔试最终成绩为笔试成绩+政策加分，笔试最终成绩按岗位分男女由高分到低分进行排序和公布。
(四)面试
1.参加面试人员开考比例原则上不低于1:2，并按照城市管理协助人员招聘男女人数，根据笔试最终成绩由高到低的顺序,确定面试人选(笔试成绩末位成绩相同的共同进入面试)。达不到开考比例的，按实际参加笔试人员进行面试。遇特殊情况，由招聘领导小组另行研究确定处理意见。
2.面试成绩采取百分制，采用结构化面试的方式测试应聘人员综合素质，主要测试应聘人员履行岗位职责所要求的基本素质和能力。
3.参加面试人员须携带面试通知书和有效身份证明(身份证、临时身份证或派出所出具带有影像的户籍证明)和48小时内核酸检测证明。缺少上述证件之一者，不得参加面试。
4.面试时间及地点以面试通知书规定的时间、地点为准。
(五)综合成绩核算及公布
综合成绩=笔试最终成绩×60%+面试成绩×40%
综合成绩保留小数点后两位，经招聘领导小组审核通过后向社会公布。
(六)体检、政审
依据综合成绩由高到低顺序，分类按招聘人数1：1的比例确定人员进行报考资格复审，资格复审合格人员组织进行体检、政审。经体检、政审合格的人员确定为拟聘用人选。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发〔2016〕140号)执行。
体检时间另行通知，体检费用由考生本人承担，在指定医院组织体检;未按规定时间参加体检的，视为自动放弃。
(七)公示
体检、政审合格的人员，面向社会公示，公示期为5个工作日，公示无异议的确定为聘用人员。
四、聘用管理
1.聘用人员试用期为3个月，试用期满考核合格的，与甘肃璟毅人力资源服务有限公司签订劳动合同，期限为3年，期满根据工作需要和本人工作情况确定是否续签。
2.聘用人员采取劳务派遣形式进行用工管理，不占用机关事业单位编制，不具有公职人员身份，不享受国家工作人员相关待遇。
3.聘用人员违反城市管理辅助人员管理规定的，退回劳务派遣公司处理。
五、递补聘用
因考生体检、政审不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘用岗位出现空缺的，按该岗位综合成绩依次递补体检或政审人选。递补期限为拟聘用人员公示期满之日起30日内。
六、工资待遇
聘用人员试用期满后薪资待遇为3500元/月(含单位缴纳社会保险)，并按国家有关规定享受公休假、生育假等福利待遇。
七、其他有关事项
1.本次考试不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。
2.凡应聘人员未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、政审等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
3.应聘人员务必准确填写本人常用联系方式，确保招录期间通讯畅通，并及时关注甘肃璟毅人力资源服务有限公司公众号，因电话停机、关机、无法接通等个人原因无法联系的，视为自动放弃应聘资格。
4.本次招聘考试资格审查贯穿于公开招聘的全过程。凡发现报考人员有关材料主要信息不实，或不符合报考岗位条件和要求的，立即取消其资格。
5.报考人员在报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审等各环节，均须查验三码(行程码、场所码、健康码)，并持48小时核酸检测阴性证明。对近14天有中高风险及所在县区旅居史人员、行程码异常和不能提供48小时核酸检测阴性证明的，不得参加考试、审核等环节。所有环节要全程佩戴一次性医用外科口罩，做到不聚集、不扎堆，保持“一米线”，自觉遵守疫情防控措施及相关工作秩序，对拒不服从管理的，现场取消报考人员招聘资格，并按照有关规定追究当事人相关责任。
八、组织实施
1.本次招聘工作由甘肃璟毅人力资源服务有限公司牵头组织实施，高台县城市管理综合执法局全程进行监督。
2.本方案未尽事宜，由招聘领导小组研究决定。
咨询电话：
0936-6626268
15593619556
监督电话：0936-6633366
高台县城市管理综合执法局
2022年5月18日
原标题：高台县城市管理综合执法局关于公开招聘城市管理协助人员的公告
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/i7aJEtwSVKZy9l4WntXdWQ
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