2022年平凉崆峒招聘乡镇（街道）专职消防安全网格员20人

作者：管理员发布时间：2022-02-23 23:06 分类：公益岗位浏览：1076 评论：0

根据《平凉市人民政府办公室关于印发平凉市乡镇(街道)专职消防安全网格员招录管理办法的通知》(平政办发〔2022〕6号)和市区签订的2022年度应急管理和消防工作目标责任书要求。经区政府同意，计划面向社会公开招聘乡镇(街道)专职消防安全网格员20名，现将有关事宜公告如下：

一、招聘计划

本次计划招聘乡镇(街道)专职消防安全网格员20名，其中女性5名、男性15名。主要从事各乡镇(街道)消防安全网格化、辖区消防安全检查、消防宣传等相关工作(不参加灭火救援)。

二、招聘范围及条件

(一)招聘人员应具备以下条件：

1.遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.遵纪守法，品行端正，无不良嗜好，无违法犯罪记录，志愿投身消防工作，服从组织安排;

3.具有崆峒区户籍;

4.年龄18周岁以上、40周岁以下(1982年2月22日至2004年2月22日期间出生);

5.身体健康，体态端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无传染性疾病，无纹身，具有正常履行职责的身体条件;

6.具有国家承认的全日制大专及以上学历，不限专业。

(二)有下列情形之一者不予招聘：

1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

3.受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

5.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.被吊销律师、公证员执业证书的;

8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

9.被依法列入失信联合惩戒对象的;

10.其他不适宜从事消防安全网格化工作的。

三、招聘程序

采取公开招聘的方式，按照“发布公告、报名初审、笔试面试、政治审查、体格检查、人选确定”等程序依次进行。

(一)组织报名

1.报名时间:2022年3月2日至3日，共2个工作日，每天8:30-12:00、14:30-18:00。

2.报名地点：平凉市崆峒区消防救援大队(平凉市崆峒区来远路101号汽车西站向西100米)办公楼一楼门厅,联系电话0933-8222606。

3.携带资料：报名时需携带《报名登记表》(区政府门户网

站自行下载，一式2份);本人有效身份证、毕业证、户口本、专业资格证等原件及复印件(原件审查后退回，复印件一份);本人近期2寸彩色免冠照片2张。

4.资格审查：招聘工作人员对报名应聘人员进行资格审查，符合招录条件的进行报名登记。报名时所填写信息和提交的报名材料必须真实、准确。凡弄虚作假的，一经查实，取消报名资格。

(二)笔试

笔试采用闭卷考试方式进行，考试科目一科，汉语作答，满分为100分，考试时间120分钟。笔试开考比例原则上不低于3：1(报考人数与招聘计划人数之比)，不足3:1的，采取划定合格线的方式进行，合格线为60分，笔试成绩达不到合格线者，不得参加面试。

笔试时间和地点以准考证为准。

(三)面试

面试主要测试考生的语言表达能力、分析解决问题能力及仪容仪表等。满分100分，由评委根据应试者综合表现，现场打分并公布成绩。面试人选按报考岗位笔试成绩由高到低3:1的比例确定。

面试时间及地点：详见面试通知书。

(四)总成绩评定

本次公开招聘笔试、面试成绩满分均为100分，总成绩中笔试成绩占60%,面试成绩占40%。即：总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。面试成绩、总成绩如出现小数，保留至小数点后两位。面试结束后，依据总成绩从高到低的顺序，按照公开招聘名额等额确定政审、体检人员。总成绩末尾出现并列时，全日制本科以上学历者优先招聘。

(五)体检与政治审查

1.根据应聘人员总成绩，按照计划招聘人数1:1确定参加体检人选。体检由公开招聘领导小组办公室组织体检，体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)执行。因体检不合格出现岗位空缺的，按总成绩由高到低依次等额递补。体检时须提供本人准考证和身份证。应聘人员对体检结论如有异议，须在公布体检结论之日起3日内提出复检申请。复检只能在指定时间、指定医院进行一次，结果以复检结论为准。体检和复检费用均由体检者本人自理。

2.按规定的程序和标准,经笔试、面试、体检合格的人员，由招聘部门委托公安部门对拟招聘人员进行政治审查。主要内容包括本人现实表现、家庭成员及主要社会关系的政治情况等。对有吸毒史、曾参加过非法组织、因犯罪受过刑事处罚、被开除公职和法律、政策规定不适合从事消防安全网格员工作的不予聘用。因政审不合格出现岗位空缺的，按总成绩由高到低依次等额递补。

(六)人员确定

体检、政审合格人员确定为拟聘用人员，并在崆峒区门户网站向社会公示3个工作日。对公示期有问题的人员取消聘用资格，从应考人员中按总成绩由高到低依次等额递补(达不到划定的合格线及体检不合格者，不得递补)。

四、聘用管理

(一)集中岗前培训。对确定聘用人员由区消防救援大队统一组织为期3个月的岗前业务培训。主要内容包括规章制度、法律法规、业务理论、军事队列、日常管理等。培训合格后安排至各乡镇(街道)上岗，培训不合格的予以辞退，并从应考人员中按总成绩及缺额人数进行体检、政审，合格后等额递补。

(二)劳动合同订立。如无影响其聘用相关情况的，由区消防救援大队与聘用对象签订劳动合同，确立劳动关系，合同期3年，试用期6个月，岗前培训时间计入试用期，试用期满考核不合格的解除劳动合同，并从应考人员中按总成绩及缺额人数进行体检、政审，合格后等额递补。劳动合同期满后，根据工作需要和本人工作情况由区消防救援大队决定是否续签。

(三)日常考核管理。由区消防救援大队每月开展考核、发放工资，各乡镇、街道具体管理使用，聘用人员在聘用期间有不胜任岗位工作、严重违反规章制度、违规违纪行为和严重违反劳动合同行为的，予以解除劳动合同。区消防救援大队会同各乡镇、街道每月对聘用人员履职尽责、遵章守纪、教育培训等情况进行考核，合同期限考核不合格的，依法解除劳动关系。

五、工资待遇

1.基本工资：2780元/月;

2.工龄工资：按照每年20元计发,工龄工资从签订合同满一年起算;

3.岗位等级工资：对年度考核合格人员实行岗位等级工资, 其中5年以下的300元/月,6至10年的400元/月,10年以上500元/月;

4.绩效工资：按照年度考核结果分等次发放.其中首次签订合同当年和上年度考核为称职等次的300元/月,上年度考核为良好等次的400元/月,上年度考核为优秀等次的500元/月。优秀等次应占消防网格员总数的20%,良好等次应占消防网格员总数的30%。

试用期发放基本工资2780元(含个人应缴纳医疗、生育、工伤、养老、失业等社会保险和住房公积金)。

六、保险经费

依法为聘用人员缴纳医疗、生育、工伤、养老、失业等社会保险和住房公积金。按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国社会保险法》《社会保险费征缴暂行条例》等有关法律法规，从合同签订之日起为聘用人员统一办理社会保险手续，及时足额缴纳社会保险费。费用分为单位支付部分和个人支付部分，单位支付部分由区财政承担，个人支付部分由用人单位按月从本人工资中代为扣缴。

七、疫情防控

为深入贯彻落实新冠肺炎疫情防控有关要求，确保每位考生安全健康，考生注意以下事项：

(一)报名和进入考点前，主动出示本人防疫信息健康码(绿码)，接受体温测量。经现场测量体温正常(<37.3℃)且无咳嗽等呼吸道异常症状者方可进入报名地点和考点，全程佩戴口罩。

(二)为避免影响考试，考前14天内不前往国内疫情中、高风险地区，避免参加聚会、聚餐等其他聚集性活动，不得与未规范管理的治愈新冠肺炎患者、无症状感染者、密切接触者、近1月内有境外旅居史等人员和近14天内有中高风险地区旅居史等人员有接触，严格按疫情防控要求做好本人防护。

(三)根据平凉市崆峒区新冠肺炎疫情联防联控领导小组办公室发布的最新公告，要严格按照公告要求做好个人通行和疫情防控措施，考生在考前签署《疫情防控个人健康信息承诺书》(附件3)，承诺已知悉告知事项和防疫要求，自愿承担因不实承诺应承担的相关责任。凡隐瞒或谎报接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测等造成不良后果的，取消考试资格，终止考试。如有违法情况，将依法追究法律责任。

八、注意事项

(一)本次公开选聘不指定考试教材，不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训，不收取报名费，体检费自理。

(二)凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实,立即取消资格。

(三)本公告由崆峒区公开招聘乡镇(街道)专职消防安全网格员工作领导小组办公室负责解释。

(四)为保证选聘工作的严肃性、公开性和透明度，接受有关部门及社会公众监督。

联系电话：

区消防救援大队: 0933-8222606

区应急管理局: 0933-8576600

区人社局: 0933-8352180

附件：

1.2022年崆峒区公开招聘乡镇（街道）专职消防安全网格员岗位信息表.xls